Das Helmholtz-Institut Mainz bietet jungen Forschenden eine exzellente Infrastruktur und ein einzigartiges Netzwerk an Kooperationen und Initiativen.
Nachwuchswissenschaftler des HIM können deshalb von einer Vielzahl an Unterstützungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren.
Angebote des HIM
Innovative Training Network LISA
ZULF European Training Network (ETN)
Angebote der JGU Mainz
Workshops, Networking und Unterstützung für Doktoranden und Nachwuchswissenschaftler
Karriere in der Wissenschaft? PostDoc-Programm
Das Programm richtet sich an Postdocs der JGU und stellt Angebote bereit, die zum einen der Vernetzung dienen und zum anderen sich den beruflichen Aufgaben der Postdocs widmen, die außerhalb der fachbezogenen Expertise angesiedelt sind.
Newslist:
https://lists.uni-mainz.de/sympa/info/auf_dem_weg
Übersicht aller, für den wssenschaftlichen Nachwuchs interessanter, Angebote und Formate
Coaching Center für Nachwuchswissenschaftlerinnen
Fachliche, persönliche und karrieretechnische Beratung und Unterstützung für Nachwuchswissenschaftlerinnen
Personalentwicklung für JGU-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Kostenfreie Workshops und Seminare für JGU-Angehörige
Führungsprogramm mit Leadership-Zertifikat
Angebote der GSI
Helmholtz Graduate School for Hadron and Ion Research
Die Helmholtz-Graduiertenschule für Hadron- und Ionenforschung "HGS-HIRe for FAIR" ist eine gemeinsame Initiative des GSI Helmholtzzentrums für Schwerionenforschung, Darmstadt, der Universitäten Darmstadt, Frankfurt, Gießen, Heidelberg und Mainz mit FIAS zur Förderung und Unterstützung strukturierter Doktorandenausbildung im Zusammenhang mit GSI und FAIR.
Angebote der Helmholtz Gemeinschaft
Die Helmholtz-Gemeinschaft bietet ein komplettes Managament -Programm zum Thema Leadership:
- Programm "Start leading"
- Programm "Taking the lead"
- Programm "Leading your group"
- Programm "Strategic leadership"
- Programm "Managing complexity"
Helmholtz Mentoring Programm Helmholtz Advance – A Year for Your Career
Das 1-jährige Helmholtz-Mentoring-Programm unterstützt talentierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich in einer Entscheidungsphase hinsichtlich ihrer weiteren beruflichen Laufbahn befinden.
Angebote des Instituts für Physik und von PRISMA
Coaching für Nachwuchswissenschaftlerinnen in und um PRISMA
Das Irène Joliot-Curie-Programm dient der Förderung von Frauen in allen wissenschaftlichen Karrierephasen im Cluster und in dessen weiterem Forschungsumfeld.
Hochkarätige Vorträge internationaler Physiker
Workshops und Vorträge
Workshops & Vorträger